提出建议”是良好业务关系不可或缺的组成部分。主动推荐而不是“仅仅”等待可能的推荐机会可以带来最大的成功。这就是今天的主题。 我想提一下下面的例子。大约两周前，我在 Facebook 上看到一位企业家朋友发的帖子，说他正在寻找与游乐园的联系。然后我通过 PM 联系了他，很快就概述了他到底需要什么或谁，以及理想的对话伙伴是谁。顺便说一句，我不知道这个游乐园里有谁能“匹配”。但我认识一位在该地区有很好人脉的商人。 我问他在游乐园是否有合适的联系人，万岁：他认识一个人，直到最近才在那里工作，并且仍然与管理层和他的继任者保持着良好的关系。联系已经建立，事情正在进行中。 这个小故事想告诉我们什么？我们都或多或少地参与网络并以这样或那样的方式活跃在那里。但我们是否经常跳出框框思考如何通过建议主动让我们的亲密接触者发挥作用？我们是否经常加倍努力？ 如何主动发挥密切接触者的作用？ 对我来说，当我真正对同事感兴趣时，额外的努力就开始了。保持持续的联系也很重要，尤其是通过社交网络。信息和有时的请求不断在这里发布。所以我实际上是在听我的商界朋友所说或所写。当然，我在真正的会议上也会这样做。例如，我记下明确的搜索请求，然后看看如何主动建立联系。 但整个事情仍然可以在“积极倾听和行动”的标题下看到。
当我有意识地思考如何
将我的业务合作伙伴置于我的联系人中而无需他们明确要求联系时，事情就会变得积极主动。这要求我尽可能准确地了解并内化我的伴侣正在寻找的人。相互（书面）交换有关 TOP 客户或 TOP 乘数的信息在此会有所帮助。为此，除了我相应的 BNI 博客文章“乘数或目标客 手机号码库 户”之外，我还创建了一个新的网络研讨会，专门讨论定义目标客户/乘数这一主题。 主动建议多加努力 因此，如果我为亲密接触者付出更多的努力，就会产生非常特殊的拉力效应。因为超越通常的“我会看看，如果我听到什么，我会联系”的特殊承诺会特别得到回报。当然，我不能担心每天为我整个网络中的每个人都积极主动。因此，我有必要建立我的核心团队，我的核心网络，它由少数但非常忠诚和优化的参与者组成。 从逻辑上讲，这些正是我所确定的 7、8 甚至 12 个人，他们是我的最佳乘数，可以说，他们代表了我的联系人的本质。如果这个群体（这个核心网络）中的每个人都积极行动，就会产生推荐动态，每周都会产生大量新的、最重要的是有价值的推荐。 主动推荐的提示。 我的专业技巧推荐以取得最大成功 建立一个核心网络，特别主动地与相关人员互动，在所有可能的渠道上建立网络，并为这些特殊的网络合作伙伴寻找高频率的行动机会。
这 不要说别人的坏话
消极的八卦有时是令人愉快的，并且可以与你交谈的人建立共同点。然而，它通常会带来更多的负面影响：来自谈话伙伴以及受八卦影响的人（如果他们发现了八卦）。 给予赞美并接受赞美。 赞美并不意味着空洞的奉承。寻找并发现人们的积极特质和行为。不要拒绝或贬低 阿富汗电话号码列表 赞美：诚实地表达你的喜悦并说谢谢。 任何一个从事网络工作的人不仅希望自己有联系，而且还应该始终 为他人提供联系。 向其他人寻求建议和帮助。网络建立在建议、帮助和支持的互惠原则的基础上。但请记住，有些人靠出售信息谋生。你不能指望通过网络免费获得任何建议。 您还应该对收到的一切 表示感谢：邀请、参加聚餐、有趣的谈话、重要信息、有用的提示和建议、礼物我的工作地点在费尔贝特，公园位于布吕尔。虽然有很多角球，但它们在很短的时间内就取得了结果。 考虑到这一点：我祝愿您与核心网络合作伙伴取得最佳结果。
